법무법인 민후는 여행플랫폼의 고객정보 부정탈취 행위에 대한 업무방해 혐의 형사고소 사건에서 전부 승소했습니다.
고소인(의뢰인)은 숙박업소 정보 등을 제공하는 여행플랫폼 서비스사로, 경쟁 관계에 있는 업체의 임직원인 피고소인 등이 허위 예약 등을 통해 자사 고객사 정보를 탈취하고, 이를 영업 등에 무단 활용하는 사실을 인지함에 따라 본 법인에 대응을 요청했습니다.
본 법무법인은 피고소인들을 업무방해 혐의로 고소하며, 의뢰인이 보유한 고객사 정보가 경제적 가치를 지니는 것이라는 점, 피고소인들이 부정한 방법을 통해 의뢰인 고객사 정보를 탈취한 사실이 있으며 불법 취득한 정보를 활용한 영업행위를 한 점은 물론, 피고소인들의 행위가 형법상 업무방해 행위에 해당한다는 점을 입증하며, 피고소인들에 대한 처벌을 강력히 주장했습니다.
수사기관은 본 법인의 주장을 인정하여 피고소인들에 대하여 벌금형을 부과하는 구약식 처분을 내렸습니다.
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게임 기반 크리에이터 콘텐츠 관련 저작권·상표권 및 명예훼손 분쟁 대응 내용증명 회신 자문
고객사는 게임 콘텐츠를 기반으로 영상 제작, 방송, 가이드북 판매 및 관련 상품 홍보 활동하는 기업으로 저작권·상표권 침해, 부정경쟁행위, 명예훼손 주장에 따른 삭제·배상 요구에 대한 대응 및 내용증명 회신 전략에 대해 법률자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 본 사안이 단순 저작권 분쟁이 아니라 크리에이터 활동의 허용 범위와 권리자의 권리 행사 한계가 동시에 문제되는 복합 분쟁이라고 판단하였습니다.특히 게임 플레이 영상 게시, 방송 제목에서의 게임 명칭 사용, 가이드북 제작·판매, 주변기기 홍보 등은 그 목적과 표현 방식에 따라 상표권 침해나 저작권 침해로 단정하기 어려우며 단순히 게임을 소재로 활용하였다는 이유만으로 위법성이 인정되는 것은 아니라는 점을 핵심 쟁점으로 보았습니다.또한 장기간 콘텐츠 제작 활동이 지속되었고 게임사 측이 이를 인지하거나 일정 부분 용인해 온 정황이 존재하는 경우 묵시적 이용허락 또는 신뢰 보호 원칙이 문제될 수 있으며 이러한 상황에서 갑작스럽게 콘텐츠 일괄 삭제를 요구하는 것은 권리남용으로 평가될 가능성도 존재한다고 판단하였습니다.아울러 커뮤니티 게시글 등을 통해 사실관계를 왜곡하거나 일부 사실만을 발췌하여 부정적으로 표현하는 경우에는 허위사실 유포에 따른 명예훼손 문제가 발생할 수 있으며 반복적 신고나 채널 삭제를 유도하는 행위는 업무방해 등 추가적인 법적 책임으로 이어질 수 있는 점도 함께 고려할 필요가 있다고 보았습니다.법무법인 민후는 본 자문을 통해 고객사가 향후 유사 분쟁에 효과적으로 대응할 수 있도록 법적 리스크 관리 및 대응 체계를 정비하고, 분쟁 예방 역량을 강화할 수 있도록 지원하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 부정경쟁방지법 위반 유형과 영업비밀 침해 처벌 수위 총정리 (우리 회사 노하우 지키는 법) /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "게임 기반 크리에이터 콘텐츠 관련 저작권·상표권 및 명예훼손 분쟁 대응 내용증명 회신 자문", "description": "게임 콘텐츠 활용 행위의 적법성 및 권리남용 여부를 중심으로 삭제·배상 요구에 대응하고 내용증명 회신 및 향후 분쟁 예방 전략을 수립한 사안에 대하여 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-05-08", "author": { "@type": "Person", "name": "김경환", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=11" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47781" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "게임사가 요구하면 모든 콘텐츠를 반드시 삭제해야 하나요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "이용 목적·표현 방식·관행 등을 종합적으로 고려하여 적법성이 인정되는 경우 삭제 요구가 받아들여지지 않을 수 있습니다." } } }] }
2026-05-08 -
영업비밀 침해 주장 및 거래 방해 대응 전략 자문 (부정경쟁행위 및 영업방해)
고객사는 금속소재 및 분말야금 제품을 개발·제조하는 기업으로 경쟁사의 영업비밀 침해 주장 및 거래 방해 행위와 관련해 대응 전략 법률자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 본 사안이 단순 기술 분쟁이 아니라 영업비밀 성립 요건과 침해 입증 책임이 핵심적으로 문제되는 사안이라고 판단하였습니다.우선 상대방이 주장하는 기술 및 가격 정보가 법적으로 보호되는 ‘영업비밀’에 해당하기 위해서는 비공지성, 경제적 유용성, 비밀관리성 요건을 모두 충족해야 하나 상대방이 제출한 자료는 일반적인 업계 정보나 사업 관련 자료에 불과하여 보호 대상이 되는 정보의 내용과 범위를 구체적으로 특정하지 못하고 있는 점을 중요한 문제로 보았습니다.또한 가격 정보나 제조 공정과 같은 요소는 시장 구조 및 통상적인 산업 관행을 통해 충분히 파악 가능한 영역에 해당할 수 있어 이를 단순히 영업비밀로 주장하는 것만으로는 법적 보호 대상이 된다고 보기 어렵다고 판단하였습니다. 특히 해당 정보가 비밀로 관리되었다는 객관적인 증거가 부족한 경우에는 영업비밀 요건 충족 자체가 인정되기 어렵다는 점을 강조하였습니다.더 나아가 전직 직원의 이직, 자료 접근 이력, 견적 유사성 등의 사정은 단순 정황에 불과할 뿐 실제 영업비밀의 부정취득 또는 사용을 입증하는 직접적인 증거로 보기 어렵고, 특히 고객사가 독자적인 연구개발을 통해 기술을 확보해 온 점이 확인되는 경우에는 침해 주장의 성립 가능성이 더욱 낮다고 보았습니다.법무법인 민후는 본 자문을 통해 고객사가 영업비밀 침해 주장에 대한 법적 타당성을 검토하고 거래 방해 행위에 대한 대응 및 거래처 신뢰 회복을 위한 법적 대응 전략을 수립할 수 있도록 지원하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 영업비밀 침해 대응 가이드 : 원고 및 피고 각 상황별 전략 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "영업비밀 침해 주장 및 거래 방해 대응 전략 자문 (부정경쟁행위 및 영업방해)", "description": "금속소재 및 분말야금 기업의 영업비밀 침해 주장 및 거래 방해 행위에 대해 법적 타당성 및 대응 전략을 검토하고 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-05-08", "author": { "@type": "Person", "name": "김경환", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=11" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47777" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "전직 직원이 경쟁사로 이직하면 영업비밀 침해가 바로 인정되나요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "단순 이직이나 자료 접근 사실만으로는 부족하고, 구체적인 영업비밀의 존재와 부정취득·사용이 객관적으로 입증되어야 합니다." } } }] }
2026-05-08 -
허위 게시글로 인한 명예훼손 대응 및 법적조치에 대한 내용증명 자문
고객사는 게임 콘텐츠를 기반으로 홍보 활동을 수행하는 기업으로 제3자의 허위 게시글로 인한 명예훼손 및 영업상 피해와 관련해 대응 및 내용증명 발송 전략에 대한 법률자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 해당 사안이 단순 의견 표명을 넘어 사실관계를 왜곡한 허위사실 유포에 해당할 가능성이 있으며 정보통신망법상 명예훼손 책임이 문제될 수 있는 사안으로 판단하였습니다.특히 일부 사실만을 발췌하거나 핵심 경위를 배제한 채 특정 행위를 부정적으로 단정하는 방식의 게시글은 일반 이용자에게 왜곡된 인식을 형성할 수 있어 단순한 의견 표현이 아닌 사실 적시에 해당할 가능성이 존재한다고 보았습니다.또한 해당 게시글로 인해 고객사의 활동에 대한 신뢰가 저하되거나 콘텐츠 및 채널 운영에 직접적인 영향을 미치는 경우, 명예훼손뿐 아니라 영업방해 등 추가적인 법적 책임으로 확대될 수 있는 점도 함께 고려할 필요가 있다고 판단하였습니다.아울러 상대방이 콘텐츠 삭제를 압박하거나 채널 운영에 영향을 줄 수 있는 방식으로 반복적인 조치를 시사하는 경우, 이는 정당한 권리행사의 범위를 넘어서는 행위로 평가될 수 있어 별도의 법적 문제로 이어질 가능성도 존재한다고 보았습니다.법무법인 민후는 이번 자문을 통해 고객사가 허위 게시글로 인한 명예훼손 및 영업상 피해에 신속히 대응하고, 내용증명을 통한 삭제·정정·사과 요구 및 추가 유포 금지 조치와 함께 미이행 시 형사 고소 및 손해배상 청구 등 법적 대응 전략을 체계적으로 수립할 수 있도록 지원하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 내용증명 대처법 가이드 - 내용증명 받았을 때 대응방법과 체크리스트 표시광고법위반으로 손해배상청구소송을 당했을 때 대응 방법 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "허위 게시글로 인한 명예훼손 대응 및 법적조치에 대한 내용증명 자문", "description": "게임 콘텐츠 홍보 기업의 허위 게시글로 인한 명예훼손 및 영업상 피해 대응을 위해 삭제·정정 요구 및 법적 조치 전략에 관한 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-05-08", "author": { "@type": "Person", "name": "김경환", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=11" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47772" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "온라인 게시글도 명예훼손으로 처벌될 수 있나요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "허위사실을 적시하거나 사실을 왜곡하여 타인의 사회적 평가를 저하시킨 경우 형사상 명예훼손 책임이 인정될 수 있습니다." } } }] }
2026-05-08 -
부정경쟁방지법 위반 - 회사 내부 자료 무단 반출·사용 의혹 사건 피의자 대리, 혐의없음(증거불충분) 처분 이끌어 승소
1. 사건의 사실관계의뢰인(피의자)은 소프트웨어 개발 업무를 수행하던 과정에서, 전 직장에서 개발되던 프로그램의 소스코드 등 내부 자료를 무단 반출하거나 이를 활용해 유사 프로그램을 개발하였다는 의혹을 받게 되었습니다.고소인 회사는 의뢰인(피의자) 측이 과거 개발 과정에서 접한 자료를 이용해 별도 프로그램을 만들었다고 주장하면서, 부정경쟁방지법 위반, 업무상배임, 저작권법 위반 혐의까지 폭넓게 문제 삼았고, 실제로 수사기관에서도 개발소스 반출, 설계문서 보관, 프로그램 복제 및 2차적 저작물 작성 여부 등이 함께 쟁점이 되었습니다.이처럼 의뢰인(피의자)은 형사처벌뿐 아니라 향후 업계 내 신뢰와 경력에도 큰 타격을 입을 수 있는 상황에 놓이게 되었고, 이에 대응하기 위해 본 법인에 사건 대응을 요청하였습니다.2. 법무법인 민후의 조력법무법인 민후는 의뢰인(피의자)을 대리하여 수사 과정에서 적극 방어하였습니다.본 법인은 우선 문제 된 개발소스가 고소인 회사에 의해 비밀로 관리된 자료가 아니어서 법률상 영업비밀로 보기 어렵다는 점을 적극 주장하였습니다. 실제로 해당 소스는 공동개발 구조 아래 별도 보안서약, 비밀유지조치, 접근통제 없이 관리되었고, 장기간 별도 보관이나 권리화도 이루어지지 않았다는 사정을 구체적으로 소명하였습니다.또한 회사에서 활용되던 각종 업무자료 및 참고 문서 등은 고소인 회사의 핵심 영업자산이라기보다 교육용 또는 참고용 자료에 불과하고, 일부는 의뢰인이 기존부터 작성·보유하던 문서라는 점도 설명하였습니다.나아가 의뢰인에게 고의가 있었다고 보기 어렵다는 점, 문제의 소스 사용 역시 공동개발 상대방으로부터 사용 허락을 받은 것으로 인식하였다는 점 등 이와 같은 사실관계와 법리를 바탕으로, 부정경쟁방지법상 구성요건에 해당하지 않는다는 점과 함께, 업무상배임 및 저작권법 위반 역시 성립하기 어렵다는 점을 일관되게 주장하였습니다.3. 결과검찰은 본 법인의 주장을 받아들여, 의뢰인(피의자)에 대하여 부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률 위반 혐의와 저작권법 위반 혐의에 관하여 혐의없음(증거불충분) 처분을 하였습니다. 이로써 우리 의뢰인은 중대한 기술유출·저작권침해 피의사실로 인한 형사 리스크와 대외적 신뢰 훼손의 부담에서 벗어날 수 있었습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 부정경쟁방지법 위반 유형과 영업비밀 침해 처벌 수위 총정리 (우리 회사 노하우 지키는 법) /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "부정경쟁방지법 위반 - 회사 내부 자료 무단 반출·사용 의혹 사건 피의자 대리, 혐의없음(증거불충분) 처분 이끌어 승소", "description": "회사 내부 자료 무단 반출·사용 의혹으로 부정경쟁방지법위반, 저작권법위반 등이 문제 된 사건에서 피의자를 대리해 혐의없음(증거불충분) 처분을 이끌어낸 사례", "datePublished": "2026-05-07", "author": { "@type": "Person", "name": "양진영", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=12" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?bgu=view&idx=47768" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "회사 내부 자료 무단 반출·사용 의혹을 받고 있다면 어떻게 대응해야 하나요?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "해당 자료가 비밀로 관리된 영업비밀에 해당하지 않는다는 점, 자료가 공동개발 과정에서 적법하게 취득·사용된 것이라는 점, 고의가 없었다는 점 등을 구체적으로 소명하는 것이 중요하며, 이러한 사실관계를 바탕으로 법적 구성요건에 해당하지 않는다는 점을 적극적으로 주장해야 합니다." } }] }
2026-05-07 -
음식점 정보 서비스의 상표권 및 데이터 무단 크롤링 침해에 대한 내용증명 자문 (상표권 침해, 데이터베이스 권리 침해, 부정경쟁행위 및 정보통신망법)
고객사는 음식점 정보 서비스를 운영하며 상표권 및 데이터베이스를 보유·활용하는 기업으 제3자가 자사의 상표를 무단으로 사용하고 웹사이트 데이터를 불법 크롤링하여 별도 사이트에 게시·활용한 사안과 관련하여 법적 대응 방안 및 내용증명 발송 전략에 대해 자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 해당 사안이 단순 데이터 활용 문제가 아니라 상표권 침해, 데이터베이스 권리 침해, 부정경쟁행위 및 정보통신망법 위반이 결합된 복합적인 침해 사안으로 판단하였습니다.특히 제3자가 고객사의 허락 없이 동일·유사한 표장을 온라인상에 사용하고 이를 기반으로 서비스 및 콘텐츠를 구성하는 행위는 소비자 혼동을 유발할 수 있는 상표권 침해 및 부정경쟁행위에 해당할 수 있으며 장기간 축적된 데이터를 무단으로 수집·활용하는 행위 역시 법적 보호 대상인 데이터베이스 권리를 침해하는 행위로 평가될 수 있다고 보았습니다.또한 크롤링 과정에서 정당한 접근권한 없이 시스템에 접근하거나 데이터를 수집한 경우 정보통신망법 위반 문제까지 발생할 수 있어 단순 민사 분쟁을 넘어 형사책임까지 확대될 가능성이 있는 사안이라고 판단하였습니다.법무법인 민후는 이번 자문을 통해 고객사가 상표 침해 및 데이터 무단 수집 행위에 대해 신속한 내용증명 발송과 단계적 법적 대응 전략을 마련하도록 자문하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 내용증명 대처법 가이드 - 내용증명 받았을 때 대응방법과 체크리스트 저작권법 위반, 저작권침해 소송 대응 가이드 : 민·형사 소송부터 중요 대법원 판례까지 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "음식점 정보 서비스의 상표권 및 데이터 무단 크롤링 침해에 대한 내용증명 자문 (상표권 침해, 데이터베이스 권리 침해, 부정경쟁행위 및 정보통신망법)", "description": "상표권 침해, 데이터베이스 권리 침해 및 정보통신망법 위반이 결합된 복합 사안으로서 신속한 내용증명 및 단계적 법적 대응에 대해 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-05-07", "author": { "@type": "Person", "name": "김경환", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=11" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47766" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "단순히 데이터를 가져다 쓴 것만으로도 법적 책임이 발생하나요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "무단 크롤링과 상표 사용이 결합된 경우에는 상표법, 저작권법, 부정경쟁방지법, 정보통신망법 위반까지 동시에 문제될 수 있습니다." } } }] }
2026-05-07 -
온라인 계정·디지털 자산 무단 이용에 따른 내용증명 대응 자문 - 민·형사상 조치 및 손해배상
고객은 사업장 양도 이후에도 본인이 보유하던 온라인 계정 및 채널을 기반으로 별도의 사업을 운영하던 중, 상대방이 해당 온라인 자산을 무단으로 이용·연결·노출하는 행위를 반복한 사안과 관련하여 법적 대응 방안에 대해 자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 해당 사안이 사업장 양도와 별개로 유지되고 있던 온라인 계정 및 정보에 대해 상대방이 권한 없이 접근하거나 이를 자신의 사업과 연계하여 사용하는 행위는 계정 권한 침해, 명의 도용, 온라인 자산 무단 활용 등 복합적인 법적 문제를 야기할 수 있으며 반복적으로 이루어질 경우 그 위법성이 더욱 강화된다고 보았습니다.또한 해당 행위로 인해 고객의 유입 경로가 왜곡되거나 소비자 혼동이 발생하는 경우, 단순한 권한 문제를 넘어 영업상 이익 침해 및 부정경쟁행위로 평가될 수 있어 민사적 책임까지 확대될 가능성이 있다고 판단하였습니다.아울러 온라인 채널을 통한 반복적 노출 및 연결 행위는 상대방에게 불안감이나 영업상 피해를 유발하는 방식으로 이루어질 경우 추가적인 법적 책임으로 이어질 수 있는 점도 함께 고려할 필요가 있다고 보았습니다.법무법인 민후는 본 자문을 통해 고객이 온라인 계정 및 디지털 자산의 권리 귀속과 보호 범위를 명확히 인식하고 무단 이용에 대한 단계적 법적 대응 전략을 수립하도록 자문하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 영업비밀 침해 대응 가이드 : 원고 및 피고 각 상황별 전략 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "온라인 계정·디지털 자산 무단 이용에 따른 내용증명 대응 자문 - 민·형사상 조치 및 손해배상", "description": "온라인 계정 및 채널의 무단 활용은 권한 침해 및 부정경쟁행위 등 복합적 법적 문제로 확대될 수 있어 단계적 대응 전략 수립이 필요하다는 점에 대해 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-05-07", "author": { "@type": "Person", "name": "김경환", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=11" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47763" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "사업장을 양도했더라도 기존 온라인 계정까지 함께 사용해도 되나요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "별도로 이전되지 않은 계정과 온라인 자산을 무단으로 사용하는 경우 법적 책임이 발생할 수 있습니다." } } }] }
2026-05-07 -
미동의 고객 대상 광고성 문자 발송에 따른 정보통신망법·개인정보보호법 위반 대응 자문
고객사는 e커머스 사업을 운영하는 기업으로 광고성 정보 수신에 동의하지 않은 고객에게 문자 메시지가 발송된 사안과 관련하여 법 위반 여부, 예상 제재 수준 및 대응 방안에 대해 자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 해당 행위가 정보통신망법상 ‘수신자 동의 없는 영리 목적 광고성 정보 전송’에 해당할 가능성이 매우 높고 동시에 개인정보보호법상 동의 범위를 벗어난 ‘목적 외 이용’으로 평가될 수 있는 복합 위반 사안이라고 판단하였습니다.특히 개인정보는 정보주체로부터 동의받은 목적 범위 내에서만 이용이 가능함에도 불구하고 고객이 명시적으로 거부한 ‘마케팅·광고 목적’으로 휴대전화번호를 이용한 것은 명백히 동의 범위를 초과한 것으로 보아 개인정보보호법 위반이 성립할 가능성이 높다고 보았습니다.또한 정보통신망법에 따라 광고성 정보는 사전 동의 없이 전송이 금지되므로 미동의 고객에게 발송된 문자 역시 별도의 위법 행위로 평가되며 이 경우 과태료 및 시정명령 대상이 될 수 있고 반복적이거나 대규모로 이루어진 경우에는 보다 강화된 제재로 이어질 가능성도 존재한다고 판단하였습니다.제재 측면에서는 개인정보보호법 위반이 인정될 경우 최대 징역형 또는 벌금형이 가능하며 최근에는 과징금 부과 기준이 전체 매출액 기준으로 확대됨에 따라 기업 규모에 따라 상당한 금액의 과징금이 부과될 수 있는 리스크가 존재한다고 보았습니다. 다만 본 사안이 단발성 오발송에 해당하는 경우라면 실무상 형사처벌보다는 과징금 또는 행정제재 중심으로 진행될 가능성이 높다고 판단하였습니다.법무법인 민후는 본 자문을 통해 고객사가 관련 법령 위반에 따른 법적 리스크를 명확히 인식하고, 마케팅 문자 발송 전 과정에서 수신 동의 여부를 철저히 검증할 수 있는 내부 통제 체계를 구축·운영하도록 자문하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 개인정보보호법 위반 과태료 감경과 형사처벌 무죄 전략 (공문 대응 및 최신 판례) /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "미동의 고객 대상 광고성 문자 발송에 따른 정보통신망법·개인정보보호법 위반 대응 자문", "description": "수신 동의 없는 광고성 문자 발송은 위법 소지가 크며 동의 검증 중심의 내부 통제 체계 구축이 필요하다는 점에 대해 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-05-07", "author": { "@type": "Person", "name": "김경환, 현수진", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=11" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47760" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "실수로 한 번 잘못 보낸 광고 문자도 처벌 대상이 되나요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "단발성이라도 수신 동의 없이 발송되면 위법이 성립하며, 다만 제재 수위는 규모·고의성·재발 여부 등에 따라 달라집니다." } } }] }
2026-05-07 -
외식 플랫폼 앱·웹 내 전자담배 광고 집행 가능 여부 및 법적 제한 검토 자문
고객사는 외식 플랫폼 서비스를 운영하는 기업으로 자사 앱 및 웹 서비스 내 광고 지면에 전자담배 광고를 집행하는 것이 적법한지 여부 및 가능할 경우 준수해야 할 가이드라인에 대해 자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 개정 담배사업법에 따라 연초 담배뿐만 아니라 궐련형 전자담배 및 액상형 전자담배 등 모든 니코틴 제품이 ‘담배’에 포함되므로 동일한 광고 규제가 적용된다는 점을 전제로 검토하였습니다.법령에 따르면 담배 광고는 ▲소매점 내부 전시 ▲일정 요건을 갖춘 잡지·신문 지면 광고 ▲일부 행사 후원 ▲국제선 항공기·여객선 내부 등 극히 제한된 방식으로만 허용되며 그 외 매체에서의 광고는 원칙적으로 금지되어 있습니다.이에 따라 고객사의 서비스와 같이 앱 또는 웹 기반 플랫폼에서 제공되는 배너, 팝업, 알림톡 등의 광고 방식은 법령상 허용된 광고 매체에 해당하지 않으므로 전자담배 광고를 집행하는 것은 담배사업법 및 국민건강증진법 위반에 해당할 가능성이 높다고 판단하였습니다.특히 이러한 광고 제한을 위반할 경우 형사처벌 대상이 될 수 있는 점에서 단순 가이드라인 준수로 해결할 수 있는 문제가 아니라 광고 매체 자체가 허용되지 않는 구조적 한계가 존재한다고 보았습니다.법무법인 민후는 본 자문을 통해 고객사가 해당 광고 집행 구조의 법적 한계를 명확히 인식하고, 향후 사업 운영 및 광고 전략 수립에 있어 관련 법령을 준수할 수 있도록 사전 리스크를 점검하도록 자문하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 공정거래위원회 조사 안내 공문 수령 시 대응 방법 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "외식 플랫폼 앱·웹 내 전자담배 광고 집행 가능 여부 및 법적 제한 검토 자문", "description": "앱·웹 기반 광고는 담배사업법상 허용된 매체에 해당하지 않아 전자담배 광고 집행은 원칙적으로 불가능하며 위법 소지가 크다는 점에 대해 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-05-07", "author": { "@type": "Person", "name": "양진영, 한지윤", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=12" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47759" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "전자담배 광고도 일반 상품처럼 플랫폼 배너 광고가 가능한가요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "담배 광고는 법에서 허용한 특정 매체에서만 가능하므로 앱·웹 기반 배너 광고는 원칙적으로 금지됩니다." } } }] }
2026-05-07 -
부정경쟁방지법위반 - 사내 프로그램 소스코드 무단 반출·사용 혐의 사건 피의자 대리, 검찰 불기소 처분 이끌어 승소
1. 사건의 사실관계의뢰인(피의자)은 사내 프로그램 개발 및 운영과 관련된 업무를 수행하던 중, 고소인 회사 측으로부터 영업비밀 누설, 저작권 침해, 업무상배임 등 혐의로 고소를 당하였습니다.고소인 회사는 의뢰인이 자사 프로그램의 개발소스와 설계자료 등을 무단으로 반출하거나 활용하여 별도의 프로그램을 개발하였다고 주장하였습니다.그러나 관련 자료의 형성 경위와 권리관계, 실제 사용 방식은 고소인의 주장과 상당한 차이가 있었고, 단순한 외형적 유사성만으로 범죄 성립을 단정하기 어려운 사안이었습니다.이러한 상황에서 의뢰인(피의자)은 형사처벌 위험에 대응하기 위해 본 법인에 대응을 요청하였습니다.2. 법무법인 민후의 조력법무법인 민후는 의뢰인(피의자)를 대리하여 수사단계에서 적극적으로 방어하였습니다.본 법인은 문제된 프로그램이 고소인 회사의 독점적 결과물이 아니라, 제3의 회사와 공동 개발된 기반 소스에서 출발하였고 그 활용에 관한 적법한 허락이 존재하였다는 점을 중점적으로 소명하였습니다.프로그램 간 일부 유사성이 있더라도, 이는 전자정부 프레임워크와 같은 공통 개발환경 및 규격화된 구조에서 비롯된 것으로, 곧바로 복제나 저작권 침해로 이어질 수 없다고 주장하였습니다.또한 고소인이 영업비밀이라고 주장한 자료들 역시 비밀관리성이 인정되기 어렵고, 일부 설계문서와 개발가이드는 영업상 주요 자산이라고 보기 어렵다는 점도 구체적으로 설명하였습니다.특히 공동개발 구조, 소스코드 소지 경위, 공모관계 부존재, 범죄 고의의 부재까지 단계적으로 정리함으로써, 혐의 성립의 전제가 되는 사실관계 자체가 충분히 입증되지 않았음을 적극 주장하였습니다.3. 결과검찰은 본 법인의 주장을 받아들여, 피의자에 대한 부정경쟁방지법위반 및 저작권법위반 혐의 등에 관하여 혐의없음(증거불충분)을 이유로 불기소 처분을 하였습니다. 이에 따라 우리 의뢰인은 영업비밀 유출 및 프로그램 무단 사용과 관련한 중대한 형사책임이 인정될 위기에서 벗어날 수 있었습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 부정경쟁방지법 위반 유형과 영업비밀 침해 처벌 수위 총정리 (우리 회사 노하우 지키는 법) /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "부정경쟁방지법위반 - 사내 프로그램 소스코드 무단 반출·사용 혐의 사건 피의자 대리, 검찰 불기소 처분 이끌어 승소", "description": "사내 프로그램 소스코드 무단 반출·사용으로 부정경쟁방지법위반, 저작권법위반, 업무상배임 혐의를 받은 피의자에 대해, 공동개발 구조와 권리관계 및 비밀관리성 부재 등을 소명하여 검찰 불기소 처분을 이끌어낸 사례", "datePublished": "2026-05-06", "author": { "@type": "Person", "name": "양진영", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=12" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?bgu=view&idx=47758" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "회사 소스코드를 사용 중 고소당했다면 무조건 형사 처벌되나요?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "소스코드 사용 여부만으로 처벌이 결정되는 것은 아니며, 해당 코드의 권리관계, 공동개발 여부, 비밀관리성, 실제 사용 방식 및 고의성 등이 함께 검토되어야 하므로, 이러한 요소에 따라 형사책임이 인정되지 않을 수 있습니다." } }] }
2026-05-06 -
업무방해 형사고소 - 경쟁업체 허위리뷰 및 상품 모방 행위 사건 고소인 대리, 피의자 송치 결정
1. 사건의 사실관계의뢰인(고소인)은 온라인 오픈마켓에서 제품을 판매하는 사업자로, 자체 브랜드를 통해 제품을 기획·유통하고 있었습니다.피고소인 또한 동일 플랫폼에서 유사한 제품을 판매하는 경쟁업체로, 동일 시장에서 직접적인 경쟁 관계에 있었습니다.문제는 피고소인이 소비자인 것처럼 가장하여 의뢰인 제품에 대해 허위 내용의 저평가 리뷰를 반복적으로 게시하고, 반대로 자신들의 제품에는 긍정적인 리뷰를 작성하는 방식으로 판매를 왜곡한 점이었습니다. 이뿐만 아니라, 의뢰인의 제품 사진을 무단으로 사용하거나, 디자인과 색상, 로고 위치까지 유사하게 제작된 제품을 판매하는 등 부정경쟁 행위도 함께 이루어졌습니다.이러한 행위로 인해 매출 감소 및 브랜드 신뢰도 훼손이라는 중대한 피해가 발생한 상황에서 의뢰인(고소인)은 본 법인에 대응을 요청하였습니다.2. 법무법인 민후의 조력법무법인 민후는 의뢰인(고소인)을 대리하여 업무방해 및 부정경쟁방지법 위반 혐의로 형사 고소를 제기하였습니다.본 법인은 피고소인이 실제 소비자인 것처럼 가장하여 허위 리뷰를 작성한 점이 단순 의견 표현이 아닌 위계에 의한 업무방해에 해당한다는 점을 적극 주장하였으며, 경쟁업체 제품에 대한 허위 리뷰와 자사 제품에 대한 허위 긍정 리뷰를 병행한 행위는 소비자 선택을 왜곡하는 의도적 행위임을 강조하였습니다.또한, 고소인의 제품 사진을 무단으로 사용하고, 디자인 및 상품 구성을 모방하여 판매한 행위가 부정경쟁방지법상 금지되는 행위에 해당함을 구체적 증거와 함께 입증하였습니다. 특히 내용증명 발송 이후에도 행위가 지속되었다는 점, 피고소인 스스로 일부 행위를 인정한 정황 등을 종합하여 고의성과 반복성을 강조하는 전략으로 대응하였습니다.이와 같은 주장과 증거를 통해 피고소인의 행위가 단순한 경쟁을 넘어 형사처벌 대상이 되는 위법행위임을 명확히 소명하였습니다.3. 결과수사기관은 본 법인의 주장을 받아들여 피의자의 행위가 업무방해 등에 해당한다고 판단하여 피의자 송치 결정을 하였고, 우리 의뢰인(고소인)은 지속되던 위법 행위로 인한 영업상 피해를 해소할 수 있었습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 부정경쟁방지법 위반 유형과 영업비밀 침해 처벌 수위 총정리 (우리 회사 노하우 지키는 법) /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "업무방해 형사고소 - 경쟁업체 허위리뷰 및 상품 모방 행위 사건 고소인 대리, 피의자 송치 결정", "description": "경쟁업체가 허위 리뷰를 작성하고 상품 모방, 제품 사진 무단 사용을 반복한 사안에서 업무방해 형사고소를 통해 피의자 송치 결정을 이끌어낸 승소 사례", "datePublished": "2026-04-30", "author": { "@type": "Person", "name": "양진영", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=12" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?bgu=view&idx=00000" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "경쟁업체가 허위리뷰를 올리고 유사상품까지 판매하는데 어떻게 대응해야 하나요, 형사고소도 가능한가요?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "경쟁업체가 소비자인 것처럼 가장해 허위 리뷰를 반복적으로 작성하고, 제품 사진 무단 사용이나 디자인·구성 모방까지 병행했다면 위계에 의한 업무방해 및 부정경쟁 행위로 평가되어 형사고소와 송치로 이어질 수 있습니다." } }] }
2026-04-30 -
업무상배임 불송치 - 거래처 계약 관련 배임 혐의 사건 피의자 대리, 혐의없음 불송치 결정 도출
1. 사건의 사실관계의뢰인(피의자)은 기술 서비스를 제공하는 회사에서 영업 및 계약 관리 업무를 담당하던 직원이었습니다. 재직 중 거래처와의 계약 과정에서 문제가 생겨, 회사로부터 업무상배임 및 배임수재 혐의로 형사 고소를 당하게 되었습니다.고소인은 의뢰인이 회사의 거래 기회를 외부 업체로 돌려 회사에 손해를 끼쳤고, 외주 업체를 통해 이익을 취하거나 부정한 청탁을 받아 금품을 수수하였다고 주장하였습니다. 또한 회사의 자원과 정보를 활용하여 외부 업체에 유리한 결과를 만들었다는 점도 문제 삼았습니다.그러나 의뢰인은 거래처의 요청과 회사 내부 사정에 따라 외부 업체를 소개했을 뿐이며, 계약 체결 여부는 전적으로 거래처의 선택에 따른 것이고 개인적인 이익을 취한 사실도 없다고 주장하였습니다.이와 같이 형사처벌로 이어질 수 있는 중대한 상황에서, 의뢰인(피의자)은 억울한 혐의를 벗기 위해 본 법인에 대응을 요청하였습니다.2. 법무법인 민후의 조력법무법인 민후는 수사 단계에서 의뢰인을 대리하여 적극적인 방어에 나섰습니다.본 법인은 의뢰인의 행위가 업무상배임죄의 구성요건인 임무위배 및 재산상 손해 발생에 해당하지 않는다는 점을 중심으로 적극 주장하였습니다.특히 거래처가 계약 상대방을 선택하는 과정에서 의뢰인이 결정권을 행사한 것이 아니라는 점, 거래처의 요청에 따라 외부 업체를 단순히 소개한 것에 불과하다는 점을 실제 녹취자료 등을 통해 입증하였습니다.또한 외주 업체 활용 역시 회사가 직접 수행하기 어려운 업무를 처리하기 위한 통상적인 방식이었으며, 오히려 비용 절감 등 회사에 이익이 되는 구조였다는 점을 논리적으로 설명하였습니다.아울러 금품 수수 및 부정한 청탁에 대해서도 객관적인 증거가 전혀 없고, 고소인의 주장만으로는 형사처벌을 인정하기 어렵다는 점을 강조하며, 형사소송의 증명 기준상 합리적 의심을 배제할 정도의 입증이 없다는 점을 강조하였습니다.3. 결과경찰은 본 법인의 주장을 받아들여, 의뢰인의 행위가 업무상배임 및 배임수재의 구성요건을 충족하지 않으며, 범죄를 인정할 증거가 부족하다고 판단하여 혐의없음 불송치 결정을 하였습니다.이에 따라 우리 의뢰인은 형사처벌의 위험에서 벗어나고, 직업적·사회적 불이익을 최소화할 수 있었습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 업무상배임죄 형사 고소 당했을 때 대응 방법 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "업무상배임 불송치 - 거래처 계약 관련 배임 혐의 사건 피의자 대리, 혐의없음 불송치 결정 도출", "description": "거래처 외주 소개 관련 배임 혐의 사건에서 사익 취득 및 손해 발생이 없음을 입증해 혐의없음 불송치 결정을 이끌어낸 사례", "datePublished": "2026-04-16", "author": { "@type": "Person", "name": "양진영", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=12" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?bgu=view&idx=47699" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "거래처 계약 과정에서 외부 업체를 소개하면 업무상배임으로 처벌될 수 있나요?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "거래처의 선택에 따라 외부 업체를 단순 소개한 것에 불과하고, 해당 행위가 회사에 손해를 발생시킨 임무위배로 보기 어렵다면 업무상배임이 성립하기 어렵습니다. 특히 개인적 이익 취득이나 금품 수수, 부정한 청탁, 회사 손해를 뒷받침할 객관적 증거가 부족한 경우에는 혐의없음 또는 불송치 결정으로 이어질 수 있습니다." } }] }
2026-04-16 -
개인정보보호법위반 - 개인정보 처리의 위법성 여부가 쟁점이 된 사건 피의자(의뢰인) 대리, 혐의없음 불송치 결정 도출
1. 사건의 사실관계 의뢰인(피고소인)은 광고 사업을 운영하며 인사 업무 처리 과정에서 구직자 및 인력의 개인정보를 수집·이용하고 이를 관계 기관에 제공한 행위가 문제되어 개인정보보호법 위반 혐의로 고소를 당하였습니다. 고소인은 자신의 명시적 동의 없이 개인정보가 수집·이용되었고, 제3자에게 제공되었다고 주장하며 형사 고소를 제기하였습니다. 그러나 의뢰인은 해당 개인정보 처리는 인력 운영 및 계약 체결 과정에서 이루어진 것이라는 입장이었습니다. 이와 같이 개인정보 처리의 적법성 여부에 따라 형사처벌로 이어질 수 있는 중대한 상황에서 의뢰인(피고소인)은 본 법인에 대응을 요청하였습니다. 2. 법무법인 민후의 조력 법무법인 민후는 의뢰인(피고소인)을 대리하여 수사 대응을 진행하고, 체계적인 법리 검토 및 사실관계 정리를 수행하였습니다. 본 법인은 우선 본 사건의 핵심을 '개인정보 처리의 위법성 여부'로 정리하고, 해당 개인정보의 수집 및 이용이 계약 체결 및 이행 과정에서 필요한 범위 내에서 이루어진 것임을 적극 주장하였습니다. 또한 관련 법령에 따른 의무 이행 과정에서 개인정보가 관계 기관에 제공된 경우에는 별도의 동의 없이도 허용될 수 있다는 점을 강조하였습니다. 아울러 실제 업무 구조, 인력 운영 방식, 관련 서류 작성 경위 등을 종합적으로 정리하여, 의뢰인이 고의로 개인정보를 침해하거나 법령을 위반하려는 의도가 없었다는 점을 소명하였습니다. 이를 통해 본 법인은 해당 행위가 개인정보보호법상 처벌 대상이 되는 위법행위에 해당하지 않는다는 점을 명확히 하였습니다. 3. 결과 경찰은 본 법인의 주장을 받아들여 피의자에 대한 혐의를 인정할 증거가 부족하고 법률상 범죄가 성립하지 않는다고 판단하여 불송치(혐의없음) 결정을 하였고, 우리 의뢰인은 형사처벌의 위험에서 벗어날 수 있었습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 귀사의 개인정보처리 방침, 2026년 강화된 규제에도 개인정보보호법 위반 여부 안전합니까? /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "개인정보보호법위반 – 개인정보 처리의 위법성 여부가 쟁점이 된 사건 피의자(의뢰인) 대리, 혐의없음 불송치 결정 도출", "description": "인사 업무 과정에서 이루어진 개인정보 수집·이용 및 관계 기관 제공 행위에 대해 개인정보보호법 위반 혐의가 문제된 사건에서 피의자를 대리해 혐의없음 불송치 결정을 이끌어낸 사례", "datePublished": "2026-04-14", "author": { "@type": "Person", "name": "양진영", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=12" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?bgu=view&idx=47686" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "채용이나 인사 업무 과정에서 수집한 개인정보를 관계 기관에 제출하면 개인정보보호법 위반이 될 수 있나요?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "개인정보의 수집 목적, 계약 체결 및 이행과의 관련성, 법령상 의무 이행 여부, 제3자 제공의 필요성과 범위 등에 따라 위법성 판단이 달라질 수 있습니다. 채용, 인사, 고용 관련 업무에서 필요한 범위 내 처리였다면 처벌 대상이 아니라고 판단될 수 있으므로, 구체적인 사실관계와 관련 서류를 바탕으로 법률 검토가 필요합니다." } }] }
2026-04-14 -
명예훼손 및 업무방해 사건 - 허위사실 게시에 따른 게시물 삭제 등 소송에서 원고 대리, 피고 항소 각하 승소
1. 사건의 사실관계 원고(의뢰인)는 특정 사업을 운영하는 사업자로, 피고가 인터넷 커뮤니티와 SNS 등에 원고를 비방하는 게시글을 반복적으로 게시하고 제3자에게 유포하면서 분쟁이 발생하였으며, 원고의 사회적 평판과 사업 운영에 중대한 피해가 발생할 우려가 있는 상황이었습니다. 이와 같이 원고(의뢰인)는 허위사실 게시로 인해 명예와 사업 운영에 피해가 발생하자 게시물 삭제 및 손해배상을 구하는 소송 대응을 본 법인에 요청하였습니다. 2. 법무법인 민후의 조력 법무법인 민후는 원고를 대리하여 게시물 삭제 및 손해배상 청구 소송을 진행하고, 피고가 인터넷 커뮤니티와 SNS 등에 게시한 내용이 허위사실에 해당하여 원고의 사회적 평가를 저하시킬 수 있는 명예훼손 및 업무방해 행위라는 점을 입증하였습니다. 특히 문제된 게시글에는 원고의 사생활이나 범죄와 관련된 내용이 포함되어 있었으나 이를 뒷받침할 객관적인 자료가 존재하지 않는다는 점을 강조하며, 해당 게시글이 단순한 의견 표현이 아니라 사실관계를 왜곡한 허위사실 유포에 해당한다는 점을 구체적으로 소명하였습니다. 또한 피고가 게시글을 온라인에 게시하는 데 그치지 않고 관련 링크를 제3자에게까지 전달하는 방식으로 게시글을 확산시켜 원고의 사회적 평가와 영업 활동에 부정적인 영향을 초래할 수 있다는 점을 설명하며, 게시글 삭제와 손해배상 책임이 인정되어야 한다는 점을 적극 주장하였습니다. 3. 결과 법원은 본 법인의 주장을 받아들여 게시글 삭제 및 손해배상 책임을 인정하는 판결을 하였습니다. 이후 판결에 불복한 피고가 항소를 제기하였으나 항소가 각하되었고, 그 결과 1심 승소 판결이 그대로 유지되어 우리 의뢰인은 허위 게시물로 인한 명예훼손과 사업상 피해 위험에서 벗어날 수 있었습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 온라인 명예훼손 형사소송 진행 절차 - 형법 및 정보통신망법 기준 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "명예훼손 및 업무방해 사건 - 허위사실 게시에 따른 게시물 삭제 등 소송에서 원고 대리, 피고 항소 각하 승소", "description": "인터넷 커뮤니티와 SNS에 반복 게시·유포된 허위사실 게시글에 대해 게시물 삭제 및 손해배상 책임이 인정되었고, 피고의 항소까지 각하되어 원고 승소가 유지된 사례", "datePublished": "2026-04-03", "author": { "@type": "Person", "name": "김경환", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/kr/company/lawyer.php?idx=11" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?bgu=view&idx=47640" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "인터넷 커뮤니티나 SNS에 허위사실을 반복적으로 게시하면 게시물 삭제와 손해배상 청구가 가능한가요?", "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "허위사실 게시로 인해 명예훼손이나 업무방해가 발생하고, 게시글이 제3자에게까지 확산되어 사회적 평가나 영업 활동에 피해를 초래한 경우에는 게시물 삭제, 게시행위 금지, 손해배상 청구까지 함께 문제될 수 있습니다." } }] }
2026-04-03 -
온라인 커뮤니티 문제 게시글 대응 범위 및 단계적 관리 기준 검토 자문 (명예훼손 및 이용약관)
고객사는 온라인 커뮤니티를 운영하는 기업으로 특정 업체에 대한 비판·비난 게시글 및 “사기” 등의 표현, 욕설이 포함된 게시글이 다수 게시된 상황에서 피해자의 요청 없이 운영자가 선제적으로 삭제해야 하는지 여부에 대해 자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 대법원 판례에 따라 단순히 명예훼손 가능성이 있는 게시물이 존재한다는 사정만으로 곧바로 플랫폼 운영자에게 즉시 삭제 의무가 발생하는 것은 아니며 불법성이 명백하고 이를 인식했으며 기술적으로 통제 가능한 경우 등 일정 요건이 충족되어야 책임이 인정된다고 보았습니다.따라서 피해자의 신고나 삭제 요청이 없는 상황에서는 단순 비판이나 사실관계에 대한 의견 표현까지 운영자가 선제적으로 삭제할 법적 의무는 없다고 판단하였습니다.다만 게시판 이용약관 및 운영정책에 따라 욕설, 근거 없는 비방, 혐오 표현 등은 별도의 법적 의무와 무관하게 운영자 재량으로 삭제하거나 제재할 수 있으며 특히 심한 욕설의 경우에는 적극적인 삭제 조치를 취하는 것이 바람직하다고 보았습니다.또한 명예훼손 여부는 게시 목적, 내용, 피해 정도 당사자 대응 등 여러 요소를 종합적으로 고려하여 판단되므로 단순히 부정적 표현이 있다는 이유만으로 일률적으로 삭제하기보다는 표현의 성격과 위험도를 구분하여 단계적으로 대응하는 것이 중요하다고 조언하였습니다.법무법인 민후는 본 자문을 통해 고객사가 플랫폼 운영 시 문제 게시글에 대한 대응 범위와 기준을 명확히 설정하고 명백한 욕설·비방 등은 약관에 따라 적극적으로 관리하며 표현의 성격에 따라 대응 기준을 구분하는 체계를 구축할 수 있도록 안내하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 정보통신망법 위반으로 형사고소 당했을 때 대응 방법 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "온라인 커뮤니티 문제 게시글 대응 범위 및 단계적 관리 기준 검토 자문 (명예훼손 및 이용약관)", "description": "명백한 욕설·비방은 적극 관리하되 단순 비판·의견 표현은 선제 삭제 의무가 없음을 기준으로 게시글 대응 체계를 설계하는 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-04-03", "author": { "@type": "Person", "name": "양진영", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/company/lawyer_view.php?idx=12" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47639" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "이용자 신고가 없어도 명예훼손 의심 게시글을 미리 삭제해야 하나요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "법적으로 반드시 삭제할 의무는 없지만 불법성이 명백하거나 욕설·비방이 심한 경우에는 운영정책에 따라 선제적으로 삭제하는 것이 바람직합니다." } } }] }
2026-04-03 -
저작권 침해 형사 고소 대응을 위한 합의 조건 설계 및 사건 종결 전략 자문
고객사는 소프트웨어 저작권 침해 혐의로 형사 고소를 당한 기업으로 고소인과의 합의 진행 및 사건 대응 전략에 대해 자문을 요청하였습니다.법무법인 민후는 해당 사건에서 고소인과 피고소인 간에 이미 합의 의사가 형성되어 있는 점을 확인하고 사건의 핵심을 형사처벌 리스크를 최소화하기 위한 합의 조건 협상에 집중하는 방향으로 설정하였습니다.특히 합의금 액수, 지급 방식 및 시기 등 구체적인 조건에 대해 고소인 측과 지속적으로 협의를 진행하면서 단순히 금액 조정에 그치는 것이 아니라 형사 절차에 미치는 영향까지 고려한 전략적 합의 구조 설계가 필요하다는 점을 강조하였습니다.또한 수사기관 대응 측면에서도 합의가 진행 중이라는 점을 명확히 소명하여 사건 진행 속도를 조절하고 원만한 합의를 통해 사건을 종결할 수 있도록 약 2개월 내 협의 완료를 목표로 설정하였습니다.법무법인 민후는 이번 자문을 통해 고객사가 저작권 형사 사건에서 합의 전략과 조건을 체계적으로 설계하여 형사적 리스크를 최소화하고 사건 진행 과정에서 발생할 수 있는 법적·재정적 불확실성을 효율적으로 대응할 수 있도록 조언하였습니다. 함께 보면 좋은 연관 콘텐츠 저작권법 위반, 저작권침해 소송 대응 가이드 : 민·형사 소송부터 중요 대법원 판례까지 /* 연관 콘텐츠 스타일 */ .related-contents { margin: 30px 0; padding: 18px; background-color: #f8f9fa; border-radius: 8px; border: 1px solid #e9ecef; } .related-title { font-size: 16px; /* 제목은 본문보다 조금 더 크게 */ font-weight: bold; margin-bottom: 12px; color: #333; } .related-list { display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .related-item { display: block; text-decoration: none; padding: 10px 14px; background-color: #ffffff; border-left: 3px solid #007bff; transition: all 0.2s ease-in-out; box-shadow: 0 1px 3px rgba(0,0,0,0.05); } /* 폰트 사이즈 핵심 설정 */ .related-item .category { font-size: 12px; /* 카테고리는 작게 */ color: #007bff; font-weight: bold; display: block; margin-bottom: 2px; } .related-item .subject { font-size: 14px; /* 요청하신 14px 설정 */ color: #444; margin: 0; line-height: 1.5; word-break: keep-all; /* 한글 단어 끊김 방지 */ } /* 모바일 대응 (반응형) */ @media (max-width: 600px) { .related-contents { padding: 15px; /* 여백을 줄여 공간 확보 */ } .related-title { font-size: 15px; /* 모바일에서 제목 소폭 축소 */ } .related-item .subject { font-size: 13px; /* 14px이 모바일에서 길게 느껴질 경우 13px로 최적화 */ line-height: 1.4; } .related-item .category { font-size: 11px; /* 최소 가독성 라인 유지 */ } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "Article", "headline": "저작권 침해 형사 고소 대응을 위한 합의 조건 설계 및 사건 종결 전략 자문", "description": "저작권 형사 사건에서 합의 조건과 구조 설계를 통해 형사적 리스크 및 진행상의 법적·재정적 불확실성을 관리하는 법률자문을 진행하였습니다.", "datePublished": "2026-04-03", "author": { "@type": "Person", "name": "김경환", "jobTitle": "Attorney at Law", "url": " https://minwho.kr/company/lawyer_view.php?idx=11" }, "publisher": { "@type": "Organization", "name": "법무법인", "logo": { "@type": "ImageObject", "url": " https://minwho.kr/images/common/logo.png" } }, "mainEntityOfPage": { "@type": "WebPage", "@id": " https://minwho.kr/kr/business/business_case_view.php?idx=47637" } } { "@context": " https://schema.org", "@type": "FAQPage", "mainEntity": [{ "@type": "Question", "name": "저작권 침해로 형사 고소를 당하면 반드시 끝까지 다퉈야 하나요?" "acceptedAnswer": { "@type": "Answer", "text": "합의 의사가 있는 경우에는 형사처벌 리스크를 줄이기 위해 전략적으로 합의를 진행하는 것이 실무적으로 더 효과적인 경우가 많습니다." } } }] }
2026-04-03